为深入贯彻落实《栖霞市“工友聚力共奋斗·建设幸福新栖霞”创新争优劳动竞赛推进活动方案（2024-2026年）》，引导一线职工提升专业技术水平，激发工作热情和创新精神，近日，栖霞市总工会联合市人力资源和社会保障局、国网栖霞市供电公司举办了2024年栖霞市电力行业职业技能竞赛。

　　竞赛决赛分抄表核算、用电检查两个项目，采用理论考试与实操演练相结合的方式，全面检验参赛选手的专业素养和综合能力，来自不同岗位的35名一线员工进入决赛。在理论考试环节，选手们面对复杂多变的题目，展现出扎实的专业基础和敏捷的思维能力。而实操演练环节，则成为了“真枪实弹的战场”，装表接电、导线绑扎以及登杆作业，每一个动作都透露出他们对工作的严谨态度，充分展示了他们的专业技能和实战经验。参赛选手们纷纷表示，通过此次大赛，认识到了自己的不足，以后会继续保持学习热情，不断提升业务素养和技能水平，助力全市供电工作高质量发展。

　　本次供电系统职工技能竞赛，不仅加强了一线职工间的经验交流，更有利于优势互补，形成“比学赶帮超”的学习氛围，为培养和造就政治过硬、素质全面、技艺精湛的高素质职工队伍提供广阔的发展平台。

　　目前，各基层工会开展劳动和技能竞赛30余场，涉及各类参赛人员2000余名。其中，联合市交通运输局、卫健局等单位开展了机动车教练员技能竞赛、“5.12国际护士节”比武竞赛等各具特色的劳动技能竞赛，各镇街、单位在“安全生产月”期间开展了安全生产知识竞赛活动，在全市范围内掀起了竞赛比武的热潮。

　　下一步，栖霞市总工会将按照竞赛计划持续跟踪督导各基层工会劳动和技能竞赛活动的组织开展，引导劳动者立足岗位、爱岗敬业、苦练技术，通过以赛促学、以训促练的形式，为栖霞市绿色低碳高质量发展打造一支知识型、技术型、创新型劳动者队伍。

　　编审：李蕾