从事人力资源管理、人力资源研究教学、人力资源服务（含公共就业和人才服务、职业技能培训鉴定、社会保险服务）等方面工作，具有较高专业水平的人士。专家库规模控制在80人左右，每2年更新一次。

（一）拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，具有良好的职业道德，作风严谨，客观公正，廉洁自律，无违法违纪等不良记录，个人自愿入库工作并接受监督管理。

（二）具有本科及以上学历，年龄不超过65周岁，身体健康，能够投入充足的时间精力履行职责。

（三）长期从事人力资源服务领域相关工作，熟悉人力资源服务领域政策法规、理论知识及趋势动态，具有丰富的人力资源服务理论、实操、管理、咨询经验，并具备以下条件之一：

1.具有高级人力资源管理师或高级经济师（人力资源方向）专业技术职称；

2.具有一级企业人力资源管理师国家职业资格；

3.具备人力资源管理等相关专业研究生及以上学历学位；

4.在省直机关和中央、省属企事业单位担任副处级及以上职务（职级），且具有3年以上人力资源服务领域相关工作经验；

5.在市级及以下机关、企事业单位担任正科级及以上职务（职级），且具有5年以上人力资源服务领域相关工作经验；

6.在近3年营业收入超过1亿元的人力资源服务企业中担任负责人或高级管理人员，且具备10年以上的从业经历。

（一）参与烟台市人社局组织开展的课题研究、标准拟定、市场调研等工作，为行业发展提供决策建议和专业咨询；

（二）参与烟台市人社局组织开展的评审、评估、评选、培训、交流、研讨、对接、宣传等各类活动及其他相关工作；

（三）聚焦烟台人力资源服务产业园，开展前瞻性理论研究和创新实践；

（四）严格履行回避和保密有关规定，不得以专家身份谋取不正当利益或从事违法违规活动。

推荐单位对专家是否符合入库基本条件负责，专家个人对填报的所有信息负责。各推荐单位要严格按照推荐条件和程序要求，认真做好专家推荐工作，切实保证推荐的公正性、权威性。若存在以权谋私、弄虚作假或其他违法违规行为的，取消专家资格。

联系电话：6789930，邮箱：rsjdpsyk@163.com，地址：烟台市莱山区府后路2号1811室流动管理科。

附件1：烟台市人力资源服务行业专家入库推荐表

附件2：烟台市人力资源服务行业专家库成员推荐一览表

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