为贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，推动幸福家园“物业降诉、服务提质、治理提效”专项行动落实落地，提升社区党组织书记、社区工作者素质能力，近日，莱州市举办党员教育培训好课程基层巡讲暨社区书记、社区工作者能力提升班，莱州市委组织部分管负责同志、城市基层党建顾问团部分成员、有关镇街党（工）委组织委员、全体城市社区党组织书记及部分社区工作者共100余人参加培训。

他山之石拓视野

　　本次能力提升班从“全省党员教育培训课程库”中精选贴合莱州实际的特色课程，邀请了临沂市河东区九曲街道吾悦社区党总支书记、居委会主任刘根作《挖掘社区“合伙人”  共建共享幸福家》专题授课，刘根结合自身工作实际，详细分享了吾悦社区把物业、部门、公益组织、商业网点等多元主体吸纳为社区治理“合伙人”的做法，有效拓宽学员们的工作思路。

规范管理优服务

　　针对在推行社区党组织领办“幸福工坊”过程中存在的社区慈善基金“账户不会建、建了不会用、用了不会管”等堵点卡点问题，邀请莱州市社会救助综合服务中心慈善科有关负责同志从社区慈善基金的现状、设立流程、募集来源、使用和管理等方面进行业务培训，并对镇街、社区提出的问题现场答疑解惑，为规范探索“幸福工坊”打好基础。

AI赋能促提升

　　聚焦提升社区工作人员数字素养与实操技能，推动AI技术和社区工作有机融合，莱州市委组织部相关科室同志围绕AI的基础概念、在社区党建工作中的实践及应用红线等方面进行授课，具体讲解了如何利用AI技术进行活动策划、制作海报、政策解读，鼓励有关镇街、社区将最新的知识、最前沿的技术应用到社区党建工作中。

　　结合本次能力提升班，莱州市委组织部分管负责同志对社区党组织领办“幸福集市”“幸福工坊”及幸福家园“项目联抓联评”、实体化运行小区党群服务站等重点工作进行了安排部署。

融会贯通谈感悟

东郎社区党总支书记 孙辉

　　此次能力提升班让我收获满满。吾悦社区书记分享的“社区合伙人”模式，推动社区治理从“单打独斗”转向“协同作战”；社区慈善基金运作的清晰指引，为社区提供了可持续的“自我造血”新路径；AI赋能社区的实践应用，极大提升社区工作效率。在今后工作中，我将积极借鉴这些经验，推动社区治理迈上新台阶，让群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。

  东苑社区党总支书记 颜嘉

　　吾悦社区关于“社区合伙人”的实践经验让我深刻认识到，社区治理如搭积木，唯有各方“合伙人”协力共筑，才能垒实“幸福家园”的根基。作为一名社区书记，下步，我将围绕三点发力：一是聚焦居民需求，梳理社区资源清单，精准匹配“合伙人”角色；二是完善协商平台，通过“议事厅”“线上共治群”等载体凝聚“合伙人”共识；三是建立激励机制，积极探索荣誉表扬、积分兑换回馈等方式增强“合伙人”黏性。

  文泉社区党总支书记 孙菊蔚

　　社区“合伙人”、“小基金大慈善”及AI应用课程，为文泉社区治理服务打开新思路。“合伙人”多方联动能高效破解治理难题，“小基金”能汇聚力量解民忧，善用AI可助推服务提质增效。作为社区书记，下步，我将把所学转化为实践，用社区慈善基金精准提升社区治理服务，依托AI技术优化需求对接，让商户、志愿者等资源精准匹配居民所需，切实提升居民的幸福感和满意度。（供稿：中共莱州市委组织部）

编审：王巧