1月19日，烟台黄渤海新区经济工作会议召开，会上印发《全区2024年重点工作“10+N+1”推进落实机制》。该机制旨在加大重点项目推进力度、提高重大事项推进效能，确保全区各项重点工作高质高效推进，为绿色低碳高质量发展先行示范区建设提供坚强保障。

何谓“10＋N+1”？“10”，就是根据全区重点工作安排，成立10个指挥部，分别由工委管委领导担任指挥长；“N”，就是聚焦重点突破事项，在10个指挥部架构下，分别成立N个工作专班（实行动态调整），由工委管委领导担任专班主任；“1”，就是成立全区重点工作督考办公室，负责综合协调、日常调度、服务保障、督导考核等。

在组织架构和功能职责上，10个指挥部分别为经济高质量发展指挥部，主要负责经济运行、财源建设、经济普查等重点工作；科技创新和新兴产业培育指挥部，聚焦科技创新及新型储能、特色半导体、生物医药、新能源汽车等产业培育，加快形成更多新质生产力；双招双引工作指挥部，发力突破招商引资与招才引智工程，实现人才、资金、项目打包引进；开放平台提升指挥部，加快推动自贸区、国家进口贸易促进创新示范区、综保区建设等，进一步深化高水平对外开放；重点项目建设指挥部，重点推进110个产业项目开复工，其中新开项目35个，续建项目75个，竣工投产项目40个；城市建设指挥部，大力实施烟台西站片区规划建设、城市更新、基础设施建设等，助推城市品质提档升级；八角湾新城建设指挥部，统筹推进重点项目建设和环境品质提升；营商环境提升指挥部，围绕企业诉求，进一步优化审批服务、深化流程再造；社会治理指挥部，统筹抓好信访稳定、网格化管理、社会信用体系建设等；安全生产指挥部，聚焦危化品、建筑工地、海上安全等重点领域，狠抓隐患排查整治，夯实筑牢安全生产防线。

为确保“10+N+1”机制有序高效运转，各指挥部、各工作专班将坚持“一切工作具体化、具体工作项目化、项目管理责任化”，分解任务目标，明晰责任链条。同时，将通过实施“周调度、月研判、季督导”调度督导机制以及观摩评议机制，倒逼责任落实落细。

据悉，“10+N+1”机制是对原有重点工作推进机制的继承与创新，是今年重点工作的重要抓手。下步，全区将进一步明确工作重点，注重统分结合，压紧压实责任，严格督导考核，研究细化各指挥部、工作专班组织架构、责任体系、考核机制，推动各项工作任务高效推进落实、取得扎实成效。