烟台融媒5月1日讯（张孙小娱 柳斌 严斯诺）为促进就业困难人员和高校毕业生等重点群体就业，烟台市积极落实“单位吸纳就业困难人员社会保险补贴和岗位补贴”“小微企业吸纳高校毕业生社会保险补贴政策”，优化经办流程，相关补贴发放已实现一窗、一网办理。

　　根据法律规定，用人单位和个人要依法建立劳动关系，依规办理就业登记、参保登记等。用人单位招用就业困难人员、高校毕业生的，应通过烟台市人力资源和社会保障局官方网站网上服务大厅“企业招用员工一件事”办理劳动用工备案、就业登记、社保登记手续。按照规定，申领单位应属于正常经营、信用良好，未被列入国家企业信用信息公示系统“经营异常名录”和“严重违法失信企业名单”；所吸纳就业困难人员未有工商执照或非企业法人登记，未从事任何经营活动或其他事实的就业创业行为；单位吸纳就业困难人员用工真实，不属于“挂靠”人员，不属于因企业兼并、收购、合作、重组、更名等原因导致的企业间人员流转，不属于企业集团内部各成员单位之间调转的人员，不属于同一法人代表的企业间人员流转；所提报内容及附属材料真实有效，提报工资表与单位财务凭证一致；主动配合人社部门的查验。违反法律法规套取补贴的，全部退还补贴资金，并按照《中华人民共和国刑法》第二百六十六条诈骗罪相关规定承担法律责任。

　　“单位吸纳就业困难人员社会 保险补贴和岗位补贴”政策内容： 对招用就业困难人员并为其缴纳职工社会保险费的单位，按其为就业困难人员实际缴纳的社会保险费给予补贴（不包括个人应缴纳部分），并给予用人单位每人每年1200元的岗位补贴。补贴期限，除对距法定退休年龄不足5年的可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受社会保险补贴时年龄为准）。

　　业务办理流程：①就业困难人员认定。就业困难人员到户籍所在地或常住地的街道（乡镇）认定就业困难人员。（就业困难人员主要包括：登记失业的女性四十周岁、男性五十周岁以上的人员；城镇零就业家庭成员；农村零转移就业贫困家庭成员；抚养未成年子女的单亲家庭成员；享受最低生活保障人员；持有《中华人民共和国残疾人证》人员；因失去土地等原因难以实现就业的人员；农村建档立卡贫困劳动力等）。②签订劳动合同。用人单位与员工签订劳动合同。③单位办理增员。

　　用人单位为员工在烟台人社网上办事大厅，招用员工一件事中同时为员工办理劳动备案、就业登记、社保缴费。④单位申报。上述业务办理成功后，社保缴费后即可到参保地人力资源社会保障部门申领社会保险补贴和岗位补贴，应提供以下材料：《用人单位吸纳和公益性岗位安置就业困难人员社会保险补贴和岗位补贴申领表》、银行代单位发放工资明细账（单）和用人单位支付工资的财务凭证。⑤资金拨付。人社部门将补贴业务录入系统，经初审、复审通过后，在政府网站进行公示，公示无异议进入资金拨付环节。

　　“小微企业吸纳高校毕业生社保补贴”政策内容：对招用毕业年度高校毕业生、离校2年内未就业高校毕业生（含技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生，下同），与之签订1年以上劳动合同并缴纳职工社会保险费的小微企业，按其实际缴纳的社会保险费，给予最长不超过1年的社会保险补贴（不包括个人应缴纳的部分）。高校毕业生社会保险补贴不能与就业困难人员社会保险补贴重复享受。

　　业务办理流程：①签订劳动合同。小微企业与员工签订劳动合同。②办理增员。小微企业在烟台人社网上办事大厅，招用员工一件事中同时为员工办理劳动备案、就业登记、社保缴费。③申请补贴。上述业务办理成功后，社保缴费后，小微企业到参保地人力资源社会保障部门办理补贴申领。应提供以下材料：毕业证书复印件；《小微企业招用毕业年度高校毕业生社会保险补贴申领表》；银行代单位发放工资明细账（单）和用人单位支付工资的财务凭证。④补贴发放。人社部门将补贴业务录入系统，经初审、复审通过后，在政府网站进行公示，公示无异议进入资金拨付环节。